Lo prevede il D.L. n. 105 del 30 giugno 2022
Il congedo di paternità obbligatorio prevede 10 giorni lavorativi, fruibili anche in via non continuativa, riservati ai neo papà e retribuiti al 100%.
Il congedo di paternità è autonomo rispetto a quello della madre e si applica anche per i figli adottivi o affidatari.
Il nuovo congedo di paternità obbligatorio può essere fruito a partire dai due mesi prima della data presunta del parto fino ai 5 mesi successivi alla nascita del figlio.